Partenariats stratégiques ESG

L’Austin Community College District est un système de collège communautaire public qui dessert la zone d’Austin, au Texas, et les communautés du Texas central à proximité. Indeed collabore avec l’Austin Community College par l’entremise de Skill Connect, une nouvelle expérience de CV et de recherche d’emploi conçue exclusivement pour les chercheurs d’emploi qui ont acquis des compétences lors de programmes de formation professionnelle.

En tant que service principal de réinsertion professionnelle aux États-Unis, le Center for Employment Opportunities (CEO) offre aux personnes qui viennent de sortir de prison l’assistance dont elles ont besoin pour retrouver une stabilité financière. Ensemble, le CEO et Indeed cherchent à cerner les interventions capables de réduire les obstacles pour les chercheurs d’emploi qui ont un casier judiciaire, tout en développant les pratiques de recrutement équitable chez les employeurs.

Checkr.org œuvre pour un avenir du travail plus juste, un emploi à la fois. L’organisation met en relation des personnes et des entreprises à l’aide d’initiatives de recrutement équitable, ce qui crée des occasions qui transforment des vies, renforcent des communautés et stimulent la croissance économique. Notre initiative Essentials to Work permet à Indeed et à Checkr.org de collaborer pour améliorer l’accès à l’autovérification de l’expérience et aux services d’effacement de casier judiciaire pour les chercheurs d’emploi aux États-Unis.

Depuis plus de 100 ans, Goodwill aide les gens à améliorer leur vie en les aidant à trouver un emploi et à développer leur carrière. Partenaires depuis mai 2019, Indeed et Goodwill ont aidé plus de 60 000 chercheurs d’emploi confrontés à des obstacles à trouver un emploi.

Indeed collabore avec la Fairfield County Community Foundation pour commanditer la création d’un fonds d’accompagnement des chercheurs d’emploi. Basé à Stamford, ce fonds fournira une aide financière directe aux organisations locales qui apportent leur soutien aux chercheurs d’emploi qui se heurtent à des obstacles, tout en développant les relations communautaires d’Indeed à Stamford et dans tout le Connecticut.

En 2022, Indeed s’est associée au Jobs Access Program de Lyft afin de donner accès à plus de 50 000 trajets aux chercheurs d’emploi ayant besoin d’un moyen de transport fiable pour se rendre à une formation, à une entrevue, ou encore sur les lieux d’un nouvel emploi lors des premières semaines.

Mother Honestly est une communauté mondiale ouverte aux employés d’Indeed, qui offre développement, soutien et réseautage aux mères sur le lieu de travail.

NPower crée des parcours vers la prospérité économique en lançant des carrières numériques pour les anciens combattants et les jeunes adultes issus de communautés mal desservies. Indeed collabore avec NPower par l’entremise de Skill Connect, une nouvelle expérience de CV et de recherche d’emploi conçue exclusivement pour les chercheurs d’emploi qui ont acquis des compétences lors de programmes de formation professionnelle.

Out & Equal offre un lieu où les personnes de toutes orientations sexuelles, identités de genre et expressions de genre peuvent travailler pour créer des lieux de travail où les publics LGBTQ peuvent s’épanouir. En 2022, Out & Equal nous a décerné le prix Belonging and Equity Visionary Outie qui reconnaît Indeed comme une entreprise à l’avant-garde de l’innovation en matière de diversité, d’équité, d’inclusion et d’appartenance. 

PCs for People est un chef de file national en matière d’inclusion numérique qui aide les particuliers et les entreprises à profiter de l’avantage considérable des ordinateurs et de l’Internet mobile. Grâce à l’initiative Essentials to Work, Indeed et PCs for People ont offert plus de 19 000 appareils et points d’accès sans fil gratuits à des chercheurs d’emploi aux États-Unis.

Per Scholas propose aux personnes souvent exclues des carrières en technologies des formations sans frais et un accès à des réseaux d’employeurs. Indeed collabore avec Per Scholas afin d’améliorer l’équité économique par l’entremise de Skill Connect, une nouvelle expérience de CV et de recherche d’emploi conçue exclusivement pour les chercheurs d’emploi qui ont acquis des compétences lors de programmes de formation professionnelle.

Therify est une prestation de santé mentale complète conçue pour mettre equi s’adaptent aux différentes cultures. Cette année, Indeed a étendu la couverture de Therify à tous les employés d’Indeed. Therify propose des séances gratuites et une assistance pour faciliter la recherche de thérapeutes.

Indeed collabore avec Workforce Solutions Capital Area pour sensibiliser davantage les employeurs d’Austin au recrutement fondé sur les compétences ainsi que pour fournir des outils et des ressources aux entreprises qui adoptent ce type de recrutement ou qui continuent de l’appliquer.

Year Up permet à de jeunes adultes d’acquérir les compétences, l’expérience et le soutien nécessaires pour atteindre leur plein potentiel, en leur proposant des carrières et des parcours d’études supérieures. Indeed collabore avec Year Up par l’entremise de Skill Connect, une nouvelle expérience de CV et de recherche d’emploi conçue exclusivement pour les chercheurs d’emploi qui ont acquis des compétences lors de programmes de formation professionnelle.

En tant qu’organisation non gouvernementale majeure en Inde, la Pratham Education Foundation se concentre sur des interventions de haute qualité, peu coûteuses et reproductibles afin de combler les fossés du système d’éducation. Indeed et Pratham ont créé ensemble des occasions d’amélioration de l’emploi pour de jeunes gens au salaire bas ou sous-employés en Inde, en aidant des chercheurs d’emploi de la nouvelle génération à obtenir des emplois épanouissants et viables.