Publication d'une offre d'emploi en télétravail

Le fait d'indiquer le bon type de lieu pour votre offre d'emploi aide les chercheurs d'emploi à la trouver plus facilement. De cette façon, votre publication respecte notre Politique sur le lieu des offres d'emploi.

Conditions des postes en télétravail et hybrides

Indiquez clairement si votre poste est entièrement en télétravail, hybride ou avec des déplacements fréquents. Les chercheurs d'emploi comprendront plus rapidement ce que vous recherchez.

Mots-clés suggérés pour les descriptions de poste

• Postes entièrement en télétravail :
  • « Il s'agit d'un poste en télétravail ».
  • « Entièrement en télétravail ».
  • « 100 % en télétravail ».
• Postes hybrides :
  • « Hybride, télétravail et bureau ».
  • « Horaire de travail hybride ».
  • « Travail à domicile [x] jours par semaine ».
• Postes avec déplacements fréquents :
  • « [job title], avec déplacements fréquents ».
  • « Déplacements fréquents ».
  • « Déplacements nécessaires ».

Comment indiquer les options de travail à domicile occasionnel

Certains postes se déroulent majoritairement en présentiel, mais permettent occasionnellement le télétravail. Il ne s'agit pas d'emplois en télétravail ni hybrides. Si vous voulez mettre en avant cet avantage, utilisez des phrases comme celles qui suivent :

• « Souplesse pour travailler à domicile le cas échéant ».
• « Possibilité de travailler à domicile quelques jours ».
• « Possibilité de travailler à domicile occasionnellement ».

Renseignements sur le lieu de travail pour les emplois en télétravail et hybrides

Même lorsque vous publiez une offre d'emploi en télétravail ou hybride, nous demandons toujours un lieu. Si vous refusez de fournir des exigences de résidence pour un emploi entièrement en télétravail, Indeed attribuera l'ensemble du pays comme lieu de travail. Cette attribution est normale et elle assure une grande visibilité de l'offre d'emploi.

Pour les emplois hybrides, indiquez le lieu exact du travail en personne. Indiquez la province ou la région appropriée pour les emplois entièrement en télétravail avec des restrictions de résidence, par exemple, obligation d'habiter dans une province précise pour de raisons fiscales.

1. Connectez-vous à votre compte Indeed ou créez-en un.
2. Accédez à votre page d'offres d'emploi.
3. Sélectionnez « Publier une offre d'emploi » dans le coin supérieur droit.
4. Sélectionnez « Publier une toute nouvelle offre d'emploi », puis sélectionnez « Continuer ».
5. Remplissez les informations de base du poste :
   
   1. Saisissez le titre du poste.
   2. Sélectionnez l'un des types de lieu de poste suivants :
      
      1. en présentiel;
      2. entièrement en télétravail : aucun travail sur place n'est requis;
      3. hybride : une partie du travail doit être effectuée sur place;
      4. Déplacements fréquents.
   3. Indiquez le lieu du poste (adresse civique ou code postal).
   4. Le cas échéant, ajoutez des conditions de résidence pour les emplois en télétravail ou le lieu exact pour les emplois hybrides.

1. Connectez-vous à votre compte employeur.
2. Accédez à votre page d'offres d'emploi.
3. Cliquez sur les trois points situés à droite de l'offre d'emploi que vous voulez modifier.
4. Sélectionnez Modifier l'offre d'emploi.
5. Cliquez ou appuyez sur l'icône en forme de crayon à côté de « Lieu ».
6. Utilisez la liste déroulante pour modifier le type de lieu de poste.
7. Sélectionnez « Terminé », puis sélectionnez « Enregistrer les modifications ».

Si vous publiez des offres d'emploi par XML, ajoutez un champ « <remotetype> » avec l'une des valeurs suivantes :

• Entièrement en télétravail
• Télétravail hybride

Si l'emploi est entièrement en télétravail mais qu'il fait l'objet de règles de résidence (p. ex., l'obligation de résider dans une province en particulier), indiquez-le dans le champ « <province> » du XML. Les restrictions basées sur les villes sont rares; privilégiez plutôt les provinces ou régions.

Question : Dois-je indiquer un lieu pour un emploi en télétravail?

Réponse : Oui. Si vous ne fournissez pas de conditions de résidence précises, Indeed définira par défaut l'ensemble du pays comme lieu.

Question : Puis-je publier mon offre d'emploi comme étant en télétravail ou hybride si l'emploi est en présentiel avec des journées de travail à domicile occasionnelles?

Réponse : Non. Ces emplois ne sont pas considérés comme étant en télétravail ou hybrides. Décrivez plutôt cet avantage dans votre description de poste en employant des phrases comme « Possibilité, le cas échéant, de travailler à domicile ».