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Avis sur Home Depot (catégorie Sécurité et évolution)

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3,5Équilibre vie privée/professionnelle
3,4Sécurité et évolution

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91 avis correspondant à votre rechercheVoir les 55 584 avis
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise

Environnement agreable

Avis en vedette

L'avis le plus utile, sélectionné par Indeed
Très bonne entreprise, collègues de travaille aimable, le salaire pourais être mieux ainsi que le bonus. Apprentissage se fait bien grâce à leur capsule sur plusieur produits et l'expérience des autre employé,

Points positifs

Ambiance agreable

Points négatifs

Plus de pose
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Culture d'entreprise

unpredictable hours, good workers are treated poorly, no management

Hours fluctuate from 40/week - 4/work with zero warning, management will barely assist you when you call for help, and managers seem to do very little work around the store. The best and hardest working employees were treated very poorly, while the ones who barely lift a finger are highly awarded. Within your 3 months probationary, it is so easy to get fired that it feels like walking on eggshells the whole time, while being treated like dirt.

Points positifs

more than minimum wage

Points négatifs

unpredictable, management is not reliable
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Entreprise presse citron

La direction n'en n'a jamais assez. C'est une course jusqu'à épuisement.

Points positifs

Beaucoup de formation

Points négatifs

Trop de travail
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Promising but overall a typical management first mentality.

The first year I spent here the workplace was great, it was easy to advance with badges and it was a good mental challenge over all, but past that first year it fully just cut off. If you work hard you are expected to do the work of 5 or 6 people and requests to hire to understaffed departments are largely ignored or you are straight up told it isn't going to happen. At the moment the average new person is only making it a couple weeks, and many people are fired or let go just before their 3 months probation is up or are only hired under seasonal contract. It is incredibly stressful to know that if even one person takes a sick day you could be working alone in your department and expected to answer all calls and work your butt off for very little benefit. Some perks are the benefit package for both full-timers and part-timers though full-time has more to it, and the cash rewards when gaining new badges for going above and beyond. The problem lays in that once you go above and beyond you are expected to stay there and gaining anything more is almost impossible. Advancement has gone from being able to take up any full-time position that is vacated by applying, to the company only outsourcing for their full-time positions and not granting to internal employees. Curbside for my store was also an utter nightmare. We settled into a system the 2nd lockdown and during the 3rd they trashed all of it and then set all our orders to pick from home even if we didn't have the item in stock so people would come to pick up orders that we hadn't even checked yet.It was chaotic and beyond - 

Points positifs

Badge rewards, benefits, plenty of hours

Points négatifs

No advancing, poor management, understaffed
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Horrible place to work

I worked at store 7061 in calgary alberta. Worst store in the city. Customers treated the associates horribly, and the managers wouldn't do a thing. Scheduling was a mess as it was never consistent and could never get a weekend off. I was threatened by a customer and a formal "investigation" was done and found I was at fault and threatened with termination for costing a sale. They care more about profit then their own associates. We were always short staffed and when addressed they stated that they couldn't schedule staff because they weren't alloted too (even though we were busier then ever during Covid). Asked for a raise as I was also working in a specialist department and was told no and reported to management. The only positive I would say would be the majority of the staff are amazing.

Points positifs

Majority of the staff are amazing

Points négatifs

Unqualified managment, horrible schedule, horrible pay for what you have to put up with.
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Équilibre vie professionnelle/personnelle
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A bitter sweet experience: perfect for the right people

The company takes care of their employees. You will never be shouted at. Salary is barely enough to get by and it is advised to have a second job. Work hours can be hectic and therefore part time work is recommended. Working full time you won’t have energy to do much with your life after your job.

Points positifs

Amazing supportive environment

Points négatifs

Salary, career progression
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Worst company to ever work with.

This company is bad, really bad. The only think about themselves and they don't even concern for the associate. Politics in the entire system. They will never let you succeed for yourself.

Points positifs

Pay

Points négatifs

Politics
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Team Player Environment

Great place to work! Management was always approachable & easy to communicate with. Staff is always there to help each other when needed. Started with the company through a joint effort made possible by the Local Company to create a safer environment for a local family of the community.

Points positifs

Advancement Possibility

Points négatifs

Conflicting Return Policy
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Management is crooked. Freight manager is very unprofessional.

Anyone can become manager or supervisor at this location. Anything is possible, its all who you know. So, dont believe in career advancement under job posting. No one likes current freight department manager. Although supervisor is nicer than him. Wage is little above minimum wage. Expectations are higher.Benefits are good. Work culture is definately their selling point. Overall a decent job without this manager.

Points positifs

Health and dental benefits, work enviornmeny

Points négatifs

Freight manager, low wage, crooked management, recuitments process
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Wage is terrible, work is stressfull

Management give you no support, no training, give you between $0,20 to $0,50 raise a year.They want you to get cross trained, so they will save money

Points positifs

free food in holidays

Points négatifs

terrible schedule, wage pretty low, no training whatesoever
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awful workplace

no training , basic whms to save their butt(typical hr led) you get to learn only after you have done something incorrectly when in the first place noone is there to give any kind of onboarding at all

Points positifs

Get to learn on your own

Points négatifs

no one to guide
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Friendly atmosphere

Staff are supportive and it is full of challenges for those who like to work in retail industries. There are several events an benefits for people who work there.
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Environnement plaisant, collègues amicaux, direction.... sans commentaire.

Le travail est bien, c'est un bon endroit avec de bons avantages sociaux, surtout pour les temps pleins. Lorsqu'on mentionne un problème à la direction, on se fait embobiner et finalement, ça ne se règle jamais. On se fait dire, vous faites vos chiffres, alors il n'y a pas de problèmes. Ce n'est pas parce que nous sommes assez professionnel pour travailler dans le sens du monde qu'il n'y a pas de problème avec la direction. Pas de problème avec les superviseurs...

Points positifs

Horaire à l'avance, flexibilité, environnement sécuritaire, apprentissage de plusieurs départements, axé sur la formation.

Points négatifs

Manque de sérieux au niveau de la direction, on ne se sent pas pris en considération, on se fait dire que notre poste est ''moins important', épuisant à long terme.
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Wow !

Il s'agit d'une compagnie où l'esprit d'équipe est géniale. Beaucoup de possibilités de carrières, mais le salaire n'est pas très élevé. Par contre, les avantages sociaux sont les meilleurs pour avoir fait des comparaisons ailleurs

Points négatifs

Salaire
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Culture d'entreprise

Tout depend de la direction

Si il y a des gens compétent au-dessus de toi, il est très agréable d'y travailler. Un directeur incompétent et tout bascule

Points positifs

Avantages sociaux pour temps plein et avancement

Points négatifs

Incompetence rh, et certains dirigeants
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Ds

Awesome experience. They have helped me fast track my way to management over the past 2 years and 9 months. There is really strong support from management to excel your career and do so while taking care of their associates.
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Bon entente avec ses collèges

J'ai aimé l'esprit d'équipes qui a entre employés. Comme dans tout entreprises y a toujours une (un) qui font tout pour rabaisser un employé et l'empêcher d'avancer.
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Bien pour commencer dans le détails

Bien pour commencer dans le détails, plafonner très rapidement dans l'avancement de poste.
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Gestionnaires faible en GRH

Ils sur embauchent au printemps avec un porte ouverte et se débarrasse du monde une fois le rush passé. Aucune écoute pour le personnel axé résultats seulement. ils mettent fin à ton emploi sans avertissements à 2 dans une salle. Formation en ligne désorganisée et bâclée.
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Enironnement de travail agréable

Très belle équipe, belle école d'apprentissage, certainement une belle expérience d'emploi.
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mauvaise ambiance de travail

endroit ou très peu de gens peuvent espérer avoir un poste permanent
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Note globale

3,7

D'après 55 584 avis
5
17,5 K
4
17,7 K
3
12,7 K
2
4,2 K
1
3,5 K

Notes par catégorie

3,5Équilibre vie professionnelle / personnelle
3,5Salaire / avantages sociaux
3,4Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
3,3Direction
3,6Culture d'entreprise

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