SAQ - Société des Alcools du Québec
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SAQ - Société des Alcools du Québec - Avis

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Canada139 avis

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3,6Équilibre vie privée/professionnelle

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Voir les 139 avis

Relax et bel ambiance mais non axé sur la performance

Avis en vedette

L'avis le plus utile, sélectionné par Indeed
Bel endroit pour travailler. Relax et bel ambiance mais non axé sur la performance. À l’ecoute. Je recommande surtout pour ceux aui veulent se trouver une carriere a long terme sans trop de soucis.
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Aucune stabilité

Aucune heure garantie et vous n'êtes qu'un numéro pour eux..
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Informations sur SAQ - Société des Alcools du Québec

Sur la base de 21 réponses au sondage
Points forts
  • Environnement favorable
  • Rémunération juste par rapport au travail effectué
  • Sentiment d'appréciation personnelle
Points à améliorer
  • Sentiment d'appartenance
  • Sentiment de bonheur au travail
  • Flexibilité des horaires et du lieu

Aucun avancement

Si vous voulez monter dans la hiérarchie ce n’est pas la bonne place Vous payer du syndicat pour rien

Points positifs

Café gratuit pour l’instant Fond de pension

Points négatifs

Aucun avancement Syndicat qui te défend pas Réduction de salaire
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Environnement de travail agréable, haute direction exécrable

L'ambiance de travail est formidable mais la culture d'entreprise est exécrable. Plus les années passent et plus les employés sont considéré comme des numéros, a donner toujours pour toujours moins. Tout ce qui compte pour la haute direction de la SAQ c'est la manière de faire toujours plus de profit et une des méthode est en coupant de plus en plus les heures des employés ! Résultat : surcharge de travail, risque accrus de blessures etc. Ne vous attendez pas a faire des 37hrs quand vous êtes newbe. Il n'y a PAS D'HEURE GARANTIE à la SAQ et avoir un poste a temps complet peut prendre entre 10 et 15 ans. Le salaire est bon mais on se retrouve la moitié de l'année sur appel et a pendant des semaines a avoir entre 0 et 5 heures de cédulé par semaine, donc au final, annuellement le salaire n'est pas bon. Et mettez une croix sur vos w-end et le temps des fêtes, vous aller toujours les travailler. On a des semaines de 37hrs que durant les périodes achalandées dans l'année (été, période des fêtes), en dehors de ces périodes presque pas d'heure de travail. Passez votre chemin, il y a pleins d'entreprises qui offre beaucoup mieux comme conditions de travail.
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Travail bien rénuméré

J’ai adoré travailler à la SAQ. J’y ai fais 35 ans avec passions.
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Bon employeur

Très bonne ambiance Bons gestionnaires Bon salaire
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Decent union job, could be much better.

Decent job, union environment. Very little possibility of advancement, and you might wait several years before actually getting an official full-time position - even though you might be working full-time hours as a "part-timer" within that time. Tasks are repetitive (mostly cash and stock) and there isn't always much of an effort from management to ensure that those with higher seniority are doing floor-work instead of the cash. You notice that the overall managing of the company is not the best after 1-2 years (ex. focus on cost-cutting through understaffing and under-hiring). About 20% of the staff ends up injured because it's always the same people doing heavy lifting.
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Super bon collègue, mauvaise direction toujours sur appel.

Je ne pense pas que toute les SAQ soient comme ça, mais celui auquel j’ai travailler la directrice fesait beaucoup de favoritisme. Toujours les même a la caisse en avant et ses préféré dans le back store à rire et papoter avec elle. Quand il y a des moments de rush elle nous regarde sans rien faire. On est jamais mis a l’horaire mais même pendant nos jour de congé on nous appel pour rentrée… Je ne comprends pas que sur l’horaire de base on est jamais cédulé ( les temps partiel) mais il manque toujours du monde sur le plancher alros ils finissent par faire des rappels.

Points positifs

Salaire Uniforme

Points négatifs

Gestion de l’entreprise (horaire/congé) Direction (favoritisme)
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Environnement de travail agréable

Il fait bon de travailler en succursale, rien de bien bien sorcier. Les clients sont en général polis et les collègues également. Embauché en tant que saisonnier, plusieurs lacunes :- Le premier quart de travail ne fut qu'environ 1 mois plus tard l'embauche.- Peu d'heures.- Syndiqué à l'os.- Lorsqu'on donne ses disponibilités, il est difficile par la suite d'effectuer un changement efficace, supposément en raison du système. - Peu de suivi; lors de notre dernière journée de travail, personne n'a fait de suivi et nous a mentionné d'aller récupérer ses talons de paies dans son compte, puisque 3 semaines plus tard ils ne seraient plus disponibles. Bref, les employés sont traités comme des numéros.

Points positifs

Salaire concurrentiel, horaire flexible, sur appel, vêtements et souliers fournis.

Points négatifs

Syndicat contraignant, manque de communication, peu d'heures de travail, employés traités comme des numéros.
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Environnement et et conditions agréables

Environnement et et conditions agréables, mais peu de possibilité d'avancement et travail les weekend.
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Bon employeur mais....

Très difficle d'avoir une stabilité d'emploi (en bas de 5 ans d'ancienneté c'est mort ) les clauses '' grand père'' des différents employé selon l'ancienneté avantage certain employés versus les ''petits nouveaux''

Points positifs

Salaire, uniforme fournis, rabais sur les produits.

Points négatifs

Aucune garantie d'heure, règle syndical désuet
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Productive careful place with focus on safety

I like working at both the warehouse and store Employees were helpful ,environment was clean and safe .I wish they had given me more hours but i was a seasonnal worker so i guess its not their fault .

Points positifs

Free coffee

Points négatifs

On call
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Great place to work at with very good pay for the demanded work.

The job as a whole was an enjoyable experience that brought many connections. The work was quite easy as you would either be stocking the shelves or work the cash. However, there would often be rushes of customers coming in at once which definitely made the work more stressful.
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Environnement relativement tranquille et payant

Long lors des journées plus tranquille mais assez motivant lors des heures de pointes.
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Bonne environnement

Surcharge de travail présentement, mais les gestionnaires sont compréhensif.
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Bel environnement de travail

J’ai bien aimé travailler pour la SAQBelle ambiance de travaille

Points positifs

Fait de belles connaissances

Points négatifs

Pas vraiment de point négatif
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Environnement de travail agréable

Service clients, conseil clientèle, réception marchandise, placer le stock en tablettes

Points positifs

Fond de pension, ambiance de travail agréable

Points négatifs

J'ai pris ma retraite trop tôt
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Culture Axé sur la performance, Emplois dénaturé

Je suis employé à la SAQ depuis 15 ans. La société n'évolue pas dans le bon sens. Aucune Reconnaissance envers ses employés. Plus nous manquons de main-d'oeuvre plus les disciplinaires pour nous obliger à aller travailler et ce même malade ou lorsque nous demandons des congés.il y a quelques années les employés étaient mis de l'avant par l'entreprise, aujourd'hui nous sommes diminué à notre plus simple expression et la Micro-gestion du corporatif nous enlève toutes les tâches qui nous rendait fier de faire notre travail (commander les articles du cellier, les flex etc ..) afin de donner une personnalité propre à notre magasin et faire une différence. Nous n'avons plus aucune reconnaissance si ce n'est qu'une Lettre de papiers après certaines années de service 10,15,20,25 ect... accompagné de point inspire. Les heures sont coupé d'année en année, la charge de travail devient de plus en plus grosse. Les conseillés sur le planché sont de plus en plus rare et les invalidités sont en hausse.Les ressources humaine à la SAQ semble être un frein à la prospérité d'entreprise dans la tête des dirigeants. Les actions des dirigeants versus leurs promesses sont à droite et les autres sont à gauche. ils parlent d'expérience employés, mais n'en fait rien, sauf s'il sauve de l'argent citons par exemple l'absentéisme qu'ils désirent enrayé, créant du présentéisme et de la démotivation.Le plan stratégique fait aussi mention de dynamisé les emplois alors qu'ils nous enlève les tâches les plus intéressantes et nous oblige à vendre des produits que nous ne connaissons pas car EUX ont vendu - 

Points positifs

Le monde du vin et des spiritueux

Points négatifs

Culture Toxique, optimisation, les employés sont vu comme une dépense.
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Environnement stressant

Pas de remplaçant pour prendre congé travail de fin de semaine de soir passionnant en début de carrière seulement

Points positifs

Salaire fond de retraite assurance collective

Points négatifs

Pas le temps de faire du bin service à la clientèle car manque toujours de personnel
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Environnement de travail

J'ai bien aimé travailler avec le public. La grande majorité de mes collègues de travail étaient agréables.

Points positifs

Vêtements et chaussures fournis

Points négatifs

Toutes les précautions à prendre en temps de pandémie
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Unless your related or your best friend is a boss.. don't hold your breath

everyone starts on contract. Only those who had an in via upper management stand a chance to stay. Senior management only respect those in their inner circle.

Points positifs

parking

Points négatifs

lack of respect. work load depends on your personal standing with management
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Note globale

D'après 139 avis

Notes par catégorie

3,6 étoile(s) sur 5 pour Équilibre vie professionnelle/personnelle
4,1 étoile(s) sur 5 pour Salaire/avantages sociaux
3,4 étoile(s) sur 5 pour Sécurité de l'emploi/évolution de carrière
3,6 étoile(s) sur 5 pour Direction
3,7 étoile(s) sur 5 pour Culture d'entreprise

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