Avis des employés pour Roy technique - Montréal, QC
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Montréal, QC8 avis
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8 avis correspondant à votre recherche.Voir les 10 avis
J'adore cette compagnie
Superviseur de maintenance (Employé actuel) - Montréal, QC - 1 septembre 2020
Avis en vedette
L'avis le plus utile, sélectionné par IndeedJ’ai commencé à travailler chez Roy technique en 2016 comme technicien en bâtiment et en 2019 j’ai eu une promotion a titre de superviseur d’une équipe de techniciens spécialisés pour l’entretien technique de trois prestigieuses tours à bureaux situés à Montréal. Roy technique est une entreprise dynamique et a l’écoute de ses employés.
Points positifs
Possibilité d'avancement
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Belle entreprise
Ouvrier de maintenance technique d'immeubles (Ancien employé) - Montréal, QC - 27 août 2020
J'ai travaillé 3 ans chez Roy technique comme ouvrier de maintenance technique d'immeubles et j'ai bien aimé cette expérience. Je recommande cette compagnie!
Points positifs
Encadrement et communication
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Informations sur Roy technique
Points forts
- Confiance vis-à-vis des collègues
- Sentiment d'appartenance
- Soutien du responsable
Excellente compagnie
Technicien en bâtiment (Employé actuel) - Montréal, QC - 26 août 2020
Je travaille a titre de technicien en bâtiment depuis 3 ans pour la compagnie Roy technique et je suis très heureux. La direction du siege social nous supporte et la communication est excellente.
Points positifs
Communication et encadrement
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Lack of communication
Technicien en Maintenance (Employé actuel) - Montréal, QC - 20 mai 2020
Great to work as a contractor for them but the management team has been going through lots of changes. My manager changed three times and I haven't been with the company a full year yet.
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Pire compagnie
Mechanic (Employé actuel) - Montréal, QC - 21 février 2020
Aucun augmentation de salaire pour le poste depuis 2 ans. Aucun suivi en entreprise, aucune formation mais surtout aucun superviseur.
Points positifs
Aucun
Points négatifs
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Possibilité d’avancements et confort des employés
Coordonnateur ressources humaines (Employé actuel) - Montréal - 19 novembre 2018
ROY Technique est une entreprise spécialisée en entretien et en exploitation technique d’immeubles faisant partie intégrante de l'équipe ROY., qui compte plus de 2 300 employés répartis dans ses différentes filiales, et ce, depuis 1954. Par conséquent, ROY Technique a de très bonnes valeurs et est en mesure de veiller au confort de ses employés par le biais d'avantages sociaux, de programmes pour le gym et d'activités d'équipes très intéressantes.
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Possibilité d’avancements et confort des employés
Coordonnateur ressources humaines (Employé actuel) - Montréal - 27 juin 2018
ROY. Technique est une entreprise spécialisée en entretien et en exploitation technique d’immeubles faisant partie intégrante de l'équipe ROY., qui compte plus de 2 300 employés répartis dans ses différentes filiales, et ce, depuis 1954. Par conséquent, ROY. Technique a de très bonnes valeurs et est en mesure de veiller au confort de ses employés par le biais d'avantages sociaux, de programmes pour le gym et d'activités d'équipes très intéressantes.
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Environnement de travail et avantages très agréables
Chef d'équipe MMF (Employé actuel) - Montréal - 27 juin 2018
L'emploi de choix est chez Roy!
Ils offrent bien plus qu'un simple emploi, ils offrent une opportunité de vous accomplir dans un environnement stimulant! Ils ont de très bon avantages et la direction prend très soins de leurs employés.
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Emplois et carrières chez Roy technique
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3,9 étoile(s) sur 5 pour Équilibre vie professionnelle/personnelle
4,3 étoile(s) sur 5 pour Salaire/avantages sociaux
4,1 étoile(s) sur 5 pour Sécurité de l'emploi/évolution de carrière
4,0 étoile(s) sur 5 pour Direction
4,3 étoile(s) sur 5 pour Culture d'entreprise
Questions au sujet de l'entreprise Roy technique
- Combien de temps dure le processus de recrutement chez Roy technique?2 personnes ont répondu
- Quelles sont les heures de travail chez Roy technique?Une personne a répondu
- Avez-vous un plan REERcontribution bution de l'employeur.
- Vous recrutez des gens hors Comité européennes
- Quels conseils donneriez-vous à la Direction de Roy technique pour améliorer l'entreprise?
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