Nova Scotia Health Authority
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Nova Scotia Health Authority - Avis

Intitulé du poste
Tous
Lieu
Canada90 avis
90 avis correspondant à votre recherche
Voir les 92 avis
3,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
this is a great job with amazing benefits and great co-workers however the job is a politically charged environment with lots of emphasis on local standing.
Points positifs
great benefits decent hours lots of opportunity for overtime
Points négatifs
politically charged, poor work life balance
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4,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
I enjoyed my positions on three units. The staff were hardworking and tried their best to meet patient needs. As in any environment, there are a small few that do not meet the same criteria
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2,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
NFS within Central Zone of NSHA is poorly managed. Utility workers are deeply unhappy with communications of room service transition from upper management, and lower management is overworked, often being forced to do the work of utility workers due to staffing shortages that cannot be resolved until the reason behind high turnover rate is addressed.
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2,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
I have worked in many departments within the NSHA and favouritism and nepotism are definitely part of the work environment. Managers micro-manage even though the majority of them never have done the lower level jobs at all.
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4,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Fast paced environment
Always learning new skills and tasks daily

The hardest part of the job is keeping up with the workload demand and doing it safely

The most enjoyable part of the job is the relationship I have with my supportive co-works and patients
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5,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
I've worked in BC, Manitoba, Ontario and Nova Scotia. By far the salary and work-life balance have been superior working and living in Nova Scotia.

Colleagues on the work team are truly collaborative and respectful.


Great salary and benefits, too.
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2,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
As a new grad, I experienced nothing but bullying from both positions I held with NSHA. Not only from co-workers but mostly from managers. Very unsupportive, unkind and sometimes very unprofessional
Points positifs
Good pay, benefits
Points négatifs
Bullying, poor management, poor staffing ratios
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4,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Enjoy working here. Benefits and salary for full time/ permanent employees are quite good for Cape Breton. It is a safe, friendly place to work. Also the backing of a union.
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4,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
I loved my job, my husband had a job transfer therefore I had to leave mine. rewarding team work. shift work, great team to work with, approachable management.
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1,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
When the operation changed from the district system to the one authority , all personal touches went out the window, no longer did management care about staff because they never knew staff, reporting structure went down the tubes, I think in retrospect it has caused a lot more issues than ever anticipated without the huge monetary savings that were forecasted.
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2,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Found working here very stressful. Manager not easy to get along with. Very short staffed causing staff to be burnt out. Work atmosphere tense and unwelcoming.
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5,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
The benefits and pension plans are both phenomenal. Stable employment, as it's the largest employer in Nova Scotia and healthcare always seems to remain relatively reliable. Great workplace.
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5,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Great opportunity for a young person to advance. I worked there in all the hospitals for nearly fifteen years. The experiences I had at all different levels of care were great.
Points positifs
Vacation and health benefits
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5,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
This job was great, although it was casual so I had to basically be on call at all times. Eventually they were giving me only 3 hour shifts 5 days a week and it wasnt enough.
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4,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Good office environment, productive work. Procedures and policies need tightening up to better assist researchers. Needed reorganization will provide better service.
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5,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Be able to handle death well. If you can then you will be fine working there , as long as you also can work hard and fast. The are 12 hour shifts but time does go really fast while you are there.
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4,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Team orientated.
Room to move up.

Supportive leaders

Education opportunities

Change managment

Could be challenging at times

Great employees

Alound to work in differnt capacities within organization
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1,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
No responsibility for staff or safety, poor working conditions and poor patient care. Staff working without training. Major hazard s to kitchen staff because of faulty equipement,
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5,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
It was an overall great experience working with the Nova Scotia Health Authority. Being fresh out of college at the time, my co-worker were so welcoming and easy to get along with and this made for a healthy work environment. I learnt a lot from the short time working there. What i found most difficult was navigating the EMR system but overtime I learnt how.
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4,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Team work is excellent.
Management is great.

Providing care to individuals and their families are rewarding.

Fast-paced work setting

Wages are competitive.
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5,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
If you are looking for a job in Halifax and are flexible then NSHA is fantastic. There’s lots of room to grow if you apply yourself and great benefits.
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Note globale
3,8
D'après 92 avis
5
30
4
36
3
12
2
7
1
7
Notes par catégorie
3,7
Équilibre vie professionnelle / personnelle
3,9
Salaire / avantages sociaux
3,7
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
3,4
Direction
3,4
Culture d'entreprise