iA Groupe financier
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iA Groupe financier - Avis

Intitulé du poste
Lieu
Voir les 263 avis
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Chaque département est différent et chaque équipe d'un même département également. Beaucoup d'employés son mis de l'avant et beaucoup d'autre ne le sont et pas et devrait l'être. Processus de sélection d'évaluation d'employés arbitraire. Mais flexibilité d'horaire et vie social / activité adapté à tous.
Points positifs
Temps flexible; vie social du bureau; certaines équipes de travail; Culture Lean.
Points négatifs
Lenteur dans le processus de décision; Beaucoup trop de ditecteur; Structure très lourde.
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Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Environnement de travail productif. Courtoisie, respect mutuel.
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Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Compagnie avec de vrais valeurs, stable. Respectueuse de ses employés. Je recommande fortement cette compagnie. Nombre d'heures raisonnables. Professionnel. Respectueuse de ses clients.
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Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Working on this company depends on your family and friends if you are rich people around you you will have good salary otherwise you will have a difficult way
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Équilibre vie professionnelle/personnelle
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Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Il te prend comme un numéro et le jour le lendemain tu te trouve dans la rue sans travail,cause "on n'a pas le temps pour te former " sur un système banale et très vieux, ambiance de stresse et mal-alaise. J'ai senti que je travaille dans un cercle d’hypocrisie et mensonge . Difficulté de partage d'information entre eux on dirait que chacun travaille a son compte.
Points positifs
Rien
Points négatifs
Tous sans exception
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Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
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Culture d'entreprise
really positive work environment, great team members, location was ideal, management was very helpful with questions i had, training was very helpful and in depth.
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Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Great place to meet great people. Nice work environement. Great management team. Hardest part is dealing with the customers and the most enjoyable is also dealing with the customers .
Points positifs
cafeteria
Points négatifs
Some jobs do not offer flexible hours
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Direction
Culture d'entreprise
Team work Lean culture Management is open to new ideas A typical day at work is variable, which makes it interesting. I have good knowledge of my clients needs. I have come to know and learn from them. It is to find or answer their needs in a determined period of time. The challenge is always present, sometimes it’s delay, other times it’s about finding a compromise, it can also be about knowing of others competence to refer to the right ressources.
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Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
This was a student job. I essentially had to prospect for insurance salespeople. I had some issues with my manager in that he was very close-minded and was not receptive to solutions if they didn't fit with his worldview. He had me calling phone listings that had dubious origins (potentially acquired illegally through datamining).
Points positifs
Close to my house
Points négatifs
Your sales pitch is convincing old people they're gonna die
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Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Établir des contacts avec des prospects et des clients pour les rencontrer. Faire des analyses financières pour évaluer les besoins de ces clients ou prospects. Me tenir à jour sur les produits et services autant en assurance vie, invalidité ou maladies graves, que placement pouvant être offerts à ces clients, ainsi que de la compétition. Je travaille dans un milieu de travail ou la camaraderie et le travail d'équipe est important. L'aspect le plus difficile de mon travail est la prospection. Ce que j'adore le plus c'est de voir que je peux faire une différence pour permettre aux individus d'éviter des situations malencontreuses pour eux et leur famille, de leur permettre d'avoir une belle retraite.
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Direction
Culture d'entreprise
Loved my team at IA. I worked with a very knowledgable group of people, this made my transition into the company smooth. Lots of added perks such as free gym and workout classes
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Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Change is difficult for this firm. Strong political landscape makes decisions and ideas difficult to implement change. Has a strong affiliation with National Bank which also makes positive change difficult to implement. Overall a challenging environment for the Advisors and their clients.
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Direction
Culture d'entreprise
Great place to learn something new every week. Great ambiance.
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Direction
Culture d'entreprise
I hade a great time working for this company because of the integration and help from everyone even the seniors employees, but my family quality time was more important.
Points positifs
Money
Points négatifs
No time fpr family
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Direction
Culture d'entreprise
The typical day of work can be a bit chaotic and confusing because the workflow and priorities can change suddenly and without warning. I've learn a lot about scrum, kanban, devops, application lifecycle management, cloud computing in azure Mangement is pretty much absent except one time a month. They take rash and/or poorly explained and poorly thougt out big decision without warning nor consulting from the employees. They create some team without giving them really clear objectives and responsabilites. IT is not really seen well by the rest of the departement. The it managers don't really understand or care about the reality of the it employees. There is a mid-year performance review and annual review. There's a lot of SILOS and not a lot of cooperation and communication between the various departement wich can make the job hard and confusing. There's even some rivalry and uncheck bad blood between two departement. The compagny promote charity wich is nice and personnal fitness and it has a really free gym for the employees.
Points positifs
gym, good insurance, good work/life balance
Points négatifs
huge silo, poor management
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Direction
Culture d'entreprise
Je suis à l'emploi de cette compagnie depuis plus de 4 ans. J'ai débuté à 21 ans avec un réseau de jeunes comme moi (peu de potentiel court terme). La compagnie m'a toujours très bien supporté. J'aime beaucoup l'expression «aide toi et le ciel t'aidera». Nous sommes effectivement dans un milieu d'affaires, un milieu compétitif où la rémunération est 100% à la commission. Comme tout travailleur autonome, si tu ne travailles pas, tu n'as pas de paye, quoi de plus logique? Si tu travailles, tu auras des résultats. Si tu travailles bien, tu auras de bons résultats. Toute la structure est en place pour notre réussite. Il y a tellement de possibilités dans cette carrière, à condition d'être persévérant et de «mettre en position» (se faire valoir, se déamarquer). Les 3 premiers mois sont comme une lune de miel. Le stagiaire est mis dans la ouate, pris en charge par son DV. De 3 à 12 mois, l'encadrement est très présent, mais l'autonomie, la responsabilisation et le développement personnel sont mis de l'avant. De 12 à 24 mois, le développement du conseiller «shift» en 2e vitesse, il doit prendre en autonomie, démontrer ses compétences accrues en prospection et en approches (prises de rendez-vous). Ces deux compétences sont primordiales pour réussir autant à court qu'à long terme. Si vous n'êtes pas prêt à travailler sur ces points, ne perdez pas votre temps. Si vous n'êtes pas prêt à faire des démarches pour développer votre clientèle, si vous souhaitez avoir un flow constant de clients qui viennent à vous... ne venez pas travailler chez IA. Il faut savoir que le rôle d'un directeur - plus...
Points positifs
possibilités de croissance
Points négatifs
rôle méconnu dans la société
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Direction
Culture d'entreprise
Compagnie LEAN. Belles possibilités d'avancement. Gestion simple et le coaching est très bien. Beaucoup d'avantages sociaux . Fond de pension à prestations déterminées.
Points positifs
Crée Gym
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Direction
Culture d'entreprise
Fun place to work; its people are its greatest assets by far. A group of professionals and fun easy going from management right down to employees. I enjoyed coming to work each and everyday because the work is versatile and never a boring moment on a typical day.
Points positifs
Work from home flexibility
Points négatifs
Lack of recognition programs
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Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
J'avais aimé l'expérience malgré tout. Cependant au niveau des directions de ventes il y a beaucoup à faire.
Points positifs
On était autonome
Points négatifs
on était orienté en fonction de l'intérêt des supérieurs
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Direction
Culture d'entreprise
Great team environment. Very supportive colleagues and managers. My Team are Great and Collaborated that makes more easy my life work in Industrially Alliance .
Points positifs
Nice office and good location
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Direction
Culture d'entreprise
Travail répétitif, monotone et sous pression. Formations très longues... Mais inadéquates dans l'essentiel du travail. On ne nous montre pas comment agir quand la situation se présente. Beaucoup de harcèlement en situation de travail. Equipe de travail constamment épuisé et a cran car les ressources manquent. Les avantages offerts sont bien là... Mais ce n'est pas un travail qui me rendait heureux. Belle continuation a certains collègues, ce travail est très difficile.
Points positifs
Trop peu
Points négatifs
Aucune pause. Vous êtes un numéro. Pas de reconnaissance, peu de solutions aux irritants.
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