GT Group - Avis

Trouvé 6 avis correspondant à votre recherche Voir les 13 avis
Trier par: Pertinence | Note | Date
2,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Job security
Adjointe administrative (Ancien employé) –  Montréal-Est, QC28 juin 2019
ne quittez pas votre travail pour aller au groupe Gt, il n'y a absolument aucune sécurité d'emploi. La durée de vie moyenne d’un manager est de 3 mois à un an.

c'est comme l'aveugle qui conduit l'aveugle. Les gens sont tellement surchargés que l'environnement peut être toxique
Points positifs
heures flexibles
Points négatifs
longues heures non payées mais encaissées
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3,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Need bether management
Chauffeur classe 1 (Ancien employé) –  Montréal, QC5 juin 2019
You need to be very patient to grow up at this compagnie after 5 or 6 years you will have stady job . Dispatchers not organisé end always take too long for give you trip.
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2,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Very poor management
V.P. Logistics & Business Development (Employé actuel) –  Montréal, QC18 juin 2018
Management structure leaves much to be desired.

Moral is very poor, people work their for a salary only. Customer service does not exist.

No one addresses client complaints or even care to providing superior client care.
Points positifs
none.
Points négatifs
Management. Father and son screaming at each other constantly.
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5,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Ongoing improvement and very supportive
Administration (Ancien employé) –  Montréal-Est, QC6 avril 2018
GT Group managers are very supportive and they put their hundred percent to support and train their team members. Training, constant improvement and support is a part of GT culture and I really liked it.
Points positifs
arrange your lunch time
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1,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
positive
Program director (Employé actuel) –  Winnipeg mb30 juillet 2015
I love the flexibility and ease in management discussions and for giving advice; great teachers and a really relaxed work setting
Points positifs
Free lunch; paid vacations and sick days, full wages 365 days per year
Points négatifs
Hot weather, cold weather;
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Note globale

3,4
D'après 13 avis
54
42
33
23
11

Notes par catégorie

3,3Équilibre vie professionnelle / personnelle
3,3Salaire / avantages sociaux
3,1Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
3,1Direction
3,0Culture d'entreprise