La note de bien-être au travail s'élève à 67 sur 100
2,8 étoile(s) sur 5.
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Avis des employés pour GardaWorld - Quebec City, QC

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Titre du poste
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Quebec City, QC61 avis

Notes par catégorie

2,7Équilibre vie privée/professionnelle

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PertinenceNoteDate
61 avis correspondant à votre recherche.Voir les 4 175 avis

Constamment en état d’urgence

Avis en vedette

L'avis le plus utile, sélectionné par Indeed
Emploie stressant stimulant frustrant amusant. On passe par toutes les émotions en une semaine
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Leurs erreurs seront toujours de la faute des agents.

Les Directeurs de comptes sont Absents, aucune compréhension, traitement inhumain, aucun respect.Les Directeurs sont inexpérimentés, ne connaissent pas la réalité du terrain, les Coordos sont trop jeunes, aucune expérience.La direction sont insouciants, inconscients des Dangers que les agents vivent sur le terrain.

Points positifs

Les Formations

Points négatifs

La Direction, Les Coordos, Manque de Respect, l'ignorance en matière de SST.
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Toxique

Non organisé les personnes a la répartition tenvoie n'importe ou sans savoir en quoi consiste les contrats. Certains te menace si tu ne te sent pas alaise d'aller sur des contrat qui te proposent.
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Environnement stressant

Le seul point positif est la paye. À part cet aspect tout est nul ( gestion, respect du personnel, horaire….) toujours du stress et aucune reconnaissance même aprés de nombreuse années de service.

Points positifs

Salaire

Points négatifs

Rien de positif hormis le salaire
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Environnement de travail

Aucun respect de leur engagement nous somme des #

Points positifs

Rien

Points négatifs

Tout et croche
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Informations sur GardaWorld

Sur la base de 918 réponses au sondage

Points forts

  • Sentiment d'appréciation personnelle
  • Sentiment d'utilité
  • Absence de stress

Points à améliorer

  • Sentiment d'appartenance
  • Soutien du responsable
  • Rémunération juste par rapport au travail effectué

Could be a great job, but falling short

Management is always in crisis control because higher management is always cheaping out on their employees. Training is very disregarded because staff shortage or whatever reason they are giving. No teambuilding effort, no christmas parties. Communication between management and employees is very poor.On the other hand the job is fun, colleagues are, for the most part, great. Because they are often in crisis, theirs is opportunities of racking in a lot of over time.

Points positifs

Good opportunities (sometimes), garranteed time on scheduled shifts

Points négatifs

no job security, 4 days prior work schedule, pay and benefit underwhelming
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Coupure de poste - GardaWorld un employeur de choix.

J'ai beaucoup aimé mon passage dans l'entreprise à titre de coordonnatrice aux opérations. Sans une coupure de poste j'avais envisagé terminer ma carrière au sein d'une entreprise passionnée. Merci
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Travail très professionnel et productif

Expérience concluante en fonction des tâches assignées.
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Entreprise dirigée par un personnel incompétents à mon avis.

J'ai remarqué l'incompétence de la direction toute suite. Ca fait rapidement surface. D'ailleurs le directeur avait été congédié plus tard car ils ont eu trop de plaintes contre lui par notamment des femmes... intimidations et autres choses bcp plus graves... La nouvelle direction n'a pas été meilleure. Manque au niveau de la logique. Erreurs de payes fréquentes. Pauses non respectées. Bref, ils perdent bcp d'employés compétents... Et ceux qui restent n'ont pas le choix et des bouches a nourrir probablement... Je ferais un ménage si j'étais le patron. et plusieurs auraient des coups de pieds au Q avec des souliers cap d'acier pointure 50! :)
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العمل بأرياحية

عندي 15 سنة خدمة فعلية في مجال الأمن وانا حاليا متقاعد وأبلغ 36 سنة متزوج وأب لطفلين انا جد متحمس للعمل في شركتكم ومستعد للسفر انا وعائلتي واتمنى أن تتقبلو طلبي هذا بفائق الإحترام والتقدير وشكرا.

Points positifs

الأسبقية للعامل

Points négatifs

لا توجد
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Pas de vie personnel horaire change chaque semaine

Pas de vie personnel horaire change chaque semaine superviseur pas dans sont assiette
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Bonne entreprise mais..

…mais le salaire est trop bas pour le travail à effectuer (j’ai risqué souvent ma personne par des incidents et par de possibles représailles: surtout ceux et celles qui ont eu des sentences judiciaires)). Il faut vivre dans l’ombre en tant que détective en prévention.J’ai aimé faire cet emploi pendant 20 ans. Bref, beau métier.

Points positifs

Aucun boss dans le dos. L’appréciation des clients.

Points négatifs

Salaire. Heures 24h/24 7j/7.
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Bon service

Bonne compagnie et offre beaucoup et une nouvelle avenir sa été un gros changement dans ma vie je préfère suivre se chemin Je leur donne là meilleur note

Points positifs

Très bon environnement

Points négatifs

Manque de salaire pour le danger qu’ont vie tout les jours
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Mauvais emploi

Je ne recommande pas , la direction ne ce préoccupe pas de c’est employers

Points négatifs

Pas de pause, aucune assurance dentaire comme inscrit dans loffre d’emploi
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Environnement hostile

Lorsque j'ai quitté Garda en mars 2020 dû à un capitaine de contrat avec aucun respect, pour une autre compagnie de sécurité, ça été la meilleure décision de ma vie. Garda ne prend aucun soin de ces employés les directeurs de contrats sont sans scrupule pour arriver à leurs buts. Jamais je recommenderai garda comme employeur.

Points positifs

Rien qui vaille

Points négatifs

Sans respect hypocrite hautain aucune compassion capitaine de contrat qui ne pense qu'à son nombre
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Agréable

Esprit d'équipe objectifs communs Flexible joie !

Points positifs

Bon moral

Points négatifs

Tout va bien
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Environnement très agréable

Une très bonne équipe avec le sourire facile mème en temps de pandémie. A tous les jours il y a des directives qui sont mise en évidence pour être sure que tout le monde est au courant des points et situations a surveiller. L'équipe est bien encadrer. La direction de l'équipe s'assure de bien expliqué les raisons des décisions qui sont prises.

Points positifs

Bonne communications
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Le travaille chez garda = l’esclavagisme

Je recommanderais à personne cette compagnieEt aussi ils ne se soucient pas de leurs employés. C’est tellement pas une place à aller traiter avec. C’est n’es pas l’idéal chez Garda. Il t’appellent pour aller travailler mais sur des disponibilités que eux mêmes se donnent pas sur les tiennes et après ils viennent te critiquer que genre tu as refusé d’aller travailler.

Points positifs

Rien

Points négatifs

Une direction qui a droit d’avoir une note médiocre..
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Gestion

Malheureusement aucune communication la gestion de cette entreprise laisse à désirer aucun soutien vis-à-vis ses employés. C'est malheureux car elle a une grande renommée.

Points positifs

Horaires flexibles

Points négatifs

Salaire, gestion, personnel, répartiteur.
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Une direction non compétente qui improvise.

Le personnel de direction est pour la plupart incompétent. Mais pas tous non plus. Ils ne s'intéressent pas aux employés et ont très peu d'écoute. Les répartiteurs travaillent dans un climat de pression et les agents le sentent. Tout est improvisé. Manque de structure, d'appartenance à la compagnie. La réputation de Garda est médiocre selon nos propres clients! C'est gênant de travailler pour eux. Et le pire c'est qu' ils ne veulent pas s'améliorer lorsqu'on les confronte. Je parle de Québec.

Points négatifs

Ne respecte pas la convention
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Aucune communication, aucune formation

La communication est absente de la part du management, il ne donne aucune directive sur place. Jai reçu ma paie par chèque ils sont même pas foutu de déposer l'argent dans mon compte.Et le salaire de base est trop bas.
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Note globale

D'après 4 175 avis

Notes par catégorie

2,7 étoile(s) sur 5 pour Équilibre vie professionnelle/personnelle
2,6 étoile(s) sur 5 pour Salaire/avantages sociaux
2,5 étoile(s) sur 5 pour Sécurité de l'emploi/évolution de carrière
2,4 étoile(s) sur 5 pour Direction
2,6 étoile(s) sur 5 pour Culture d'entreprise

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