CIUSSS de l’Estrie – CHUS
Manque de stimulation
Professionnel (Employé actuel) – Sherbrooke, QC – 2 juin 2019
Environnement de travail où il est compliqué d'obtenir des réponses. Il faut souvent faire plusieurs appels avant de parler à la bonne personne. Les tâches sont très compartimentées, on fait souvent la même chose. Par contre, les avantages sociaux sont durs à battre une fois qu'on a un poste permanent. Assez facile de concilier famille et travail vu que le nombre d'heures de travail est de 35hres. Beaucoup de vacances comparé à la majorité des emplois au privé.
Points positifs
Congés de maladie nombreux, semaine de 35 hres semaine
Points négatifs
Aucune formations de payées, on est des numéros vu la grosseur de l'entreprise
L'autonomie
Préposée aux bénéficiaires (Employé actuel) – Sherbrooke, QC – 28 mars 2019
Je travaille dans un environnement de moins en moins valorisant et de plus en plus difficile .J'ai appris beaucoup sur l'autonomie .La débrouillardise et l'humilité.Le respect d'autruis.
Points positifs
assuré d'un emplois
Points négatifs
charge de travaille trop élevé.
Compréhension de conditions de santé laisse à désirer
secrétaire médicale (Ancien employé) – Fleurimont, QC et hotel-dieu – 3 décembre 2018
Santé des employés laisse à désirer. lieu de travail mal aéré. Formation pour chaque poste vraiment différente d'un département à l'autre. Parfois pas de formation pour des postes pourtant exigeant.
Ciiuus de l estrie (Cowansville )
Xxx (Employé actuel) – Xxx – 25 novembre 2018
Mauvaise gestion du personnel ,au lieu d ouvrir des postes à temps pleins, aime mieux offrir des 6/14 pour avoir une liste de rappel attaché. Ou faire a faire a des agences car ils n ont pas les avantages sociaux a débourser.
Si tu veux être orienter sur d autres départements parce que tu manque de travail, cela prend l accord de ta gestionnaire(bcp de tyranie).alors tu crève de faim .dans ton coin. C'est mentalite de chacun pour soi. Très peu d aide aux employés en générales.ils ne s arrangent pas pour garder leurs personnels .bcp personne a font des burn outs et dépressions. Et épuisement du personnel non écouter.manque de confidentialité au niveau des rh
Si tu veux être orienter sur d autres départements parce que tu manque de travail, cela prend l accord de ta gestionnaire(bcp de tyranie).alors tu crève de faim .dans ton coin. C'est mentalite de chacun pour soi. Très peu d aide aux employés en générales.ils ne s arrangent pas pour garder leurs personnels .bcp personne a font des burn outs et dépressions. Et épuisement du personnel non écouter.manque de confidentialité au niveau des rh
Points positifs
Bon medecin, bonne infirmiere
Points négatifs
Mauvaise Restructuration, système, tyrannie
Environnement de travail productif et agréable
Adjointe Administrative (Employé actuel) – Sherbrooke, QC – 18 octobre 2018
Endroit où nous apprenons tout les jours. Le fait de pouvoir faire différentes orientations nous permet de nous améliorer et d'apprendre rapidement. Le personnel est agréable et les journées peuvent passer très vite. J'ai appris à mieux gérer mon temps et mon espace de travail. L'aspect difficile de ce poste est l'équilibre entre notre travail et notre vie personnel lorsque nous avons une famille. L'aspect le plus agréable est de voir différentes choses à tous les jours.
Points positifs
Charge de travail
Points négatifs
aucune équilibre pour la vie personnel
Environnement de travail difficile - Beaucoup de départs pour congé de maladie
Technicienne en administration (Employé actuel) – Sherbrooke, QC – 2 juin 2018
Le travail est plaisant mais les possibilités d'obtenir un poste sont difficiles.
Points positifs
Aménagement temps de travail
Points négatifs
Faible possibilité d'avancement
Ambiance de travail agréable avec une équipe formidable!
Adjointe à la direction (Employé actuel) – Asbestos, QC – 14 novembre 2016
Les équipes de soins sont exceptionnelles! Les gens sont souriants et les liens se tissent très rapidement. La clientèle est attachante et agréable à côtoyer. Le travail d'équipe se fait bien et l'esprit du travail accompli est présente!
Points positifs
Excellentes conditions de travail
Points négatifs
La fusion des établissements n'est pas adaptée aux petits centre.
Peu d'avancement de carrière
Agente administrative classe 2 (Employé actuel) – Windsor, QC – 3 mai 2016
Peu d'avancement de carrière à mon niveau. Les collègues de travail sont bien, mais sans plus.
Beaucoup de perte de temps et d'argent.
Ne correspond plus à mes valeurs en tant que travailleur.
Beaucoup de perte de temps et d'argent.
Ne correspond plus à mes valeurs en tant que travailleur.
Milieu rural intéressant
psychoéducatrice (Employé actuel) – Saint-François, QC – 23 avril 2016
Milieu rural qui nécessite de planifier le travail en tenant compte du temps de déplacement ce qui limite celui de la rédaction des notes aux dossiers.
Certains changements apportés récemment complexifie le travail et ralenti le service à la clientèle.
Travail qui permet de se dépasser soi-même.
Certains changements apportés récemment complexifie le travail et ralenti le service à la clientèle.
Travail qui permet de se dépasser soi-même.
Points positifs
pouvoir se rendre au domicile des clients
Points négatifs
Impression que nous ne sommes que des no pour l'employeur.