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Comment se déroule le processus de promotion chez Agence du revenu du Canada?

12 réponses

  • Review and performance based allegedly, but all based on who your TL is and whether they like you or not for the most part.

  • Hard to move up in the CRA unless you're a social climber

  • None, they continually break your contract and make it difficult to receive a permanent position, despite their need and your production and accuracy

  • It depends on how someone learn faster and understand the system with any new updates information.

  • Long and involved competition process, rigid and bureaucratic.

  • Non existent

  • No promotion, one has to apply for a job, pass test and interview

  • Apply in postings and be included in a pool. Most postings have education and experience requirements and some have additional exams.

  • It’s not automatic. You have to apply to a opening and go through the testing and interview to be considered.

  • Unionized.

Aidez les candidats à découvrir l'entreprise tout en étant objectif(ve) et pertinent(e).

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