C.I.S.S.S Chaudière Appalaches
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Avis d'employé sur C.I.S.S.S Chaudière Appalaches

Travail d'équipe très efficace vu les conditions de travail

3,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
7 janvier 2017
Nous pouvons avoir jusqu'à 10 patients à notre charge lors d'une journée type. Nous avons à coordonner tous les soins, rendez-vous, examens et autres interventions de la clientèle sur une unité de soins aigus, en plus de la gestion d'une équipe de travail (inf. auxiliaire et préposés au bénéficiaires). L'administration et la mise à jour du dossier patient et des plans de soins est primordiale afin d'assurer un suivi efficace. La rapidité d'exécution et le travail entre les membres de l'équipe est donc primordiale. L'aspect le plus difficile est certainement d'établir les priorités. Ce qui est important n'est pas toujours urgent.
Notes par catégorie
3,0Équilibre vie professionnelle / personnelle
3,0Salaire / avantages sociaux
2,0Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
2,0Direction
3,0Culture d'entreprise
Points positifs
Équipe de travail positive et travaillante
Points négatifs
temps supplémentaires obligés fréquents, charge de travail énorme
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Avis similaires
3,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
16 décembre 2020
Même lieu
Aide de service (Employé actuel) - Lévis, QC
Je suis aide de service depuis le début de la crise sanitaire. Nous somme balancés sur une liste de rappel et personne n'est attitré à notre dossier.Il est impossible pour moi d'avoir des heures depuis 2 semaines, alors que le besoin est criant.Je suis transférée d'agents en agents sans retours d'appel.Je trouve cette situation excessivement stressante.Si vous avez un poste fixe, n'hésitez pas. Si vous commencez sur la liste de rappel, gardez-vous la possibilité d'avoir une autre entrée d'argent.
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2,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
3 mai 2019
Même lieu
Agente administrative (Ancien employé) - Lévis, QC
Difficile d'avoir de l'avancement dans un milieu gouverné par la bureaucratie. Bien que les employés font du mieux qu'ils peuvent, les postes sont donnés par ordre d'ancienneté et non pour les compétences des gens. Alors pour faire un résumé, c'est un gaspillage hallucinant de compétences.
Points positifs
Coût des repas peu élevés à la cafétéria
Points négatifs
Doit payer le stationnement et beaucoup de frais à payer obligatoirement sur la paie.
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4,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
22 mars 2019
Même lieu
Adjointe administrative (Ancien employé) - Lévis, QC
Travailler de soir à l'admission est un beau défi à relevé. Beaucoup de choses à faire et à gérer. Déchiffrer l'écriture des médecins, gestion des lits, travailler de concert avec le/la coordonateur en l'absence des gestionnaires. J'ai eu une excellente expérience au seins de cette équipe de travail.
Points positifs
Emploi stable, assurance, régime pour la retraite, syndiqué
Points négatifs
pause mal organisée, un travail parfois très solitaire
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  1. Travail d'équipe très efficace vu les conditions de travail