Avis d'employé sur Bell

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Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Great company to work for and learn
FINANCIAL ANALYST STUDENT (Ancien employé) –  Ottawa, ON13 mars 2019
Lots of opportunity and years of experience in the company. Good amount of team-building. My area there was a lot of people working remotely so the area could sometimes feel lonely.
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Avis d'autres employés sur Bell

Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Hard but fun workplace
Sales Representative (Ancien employé) –  Victoria, BC17 juillet 2019
Co workers easy to get along with must focus on sales to make good money best times are during the holidays to earn the most money possible its a good learning experience.
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Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire / avantages sociaux
Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Big/old telecom giant
Manager (Employé actuel) –  Ontario17 juillet 2019
I have been working for Bell for few years and moved around few different dept within the network team. Overall the company is great, it has its standards and practices like other big corporations out there. If you are looking to make big changes or create/build something this is not the right place for it (there are still lots of old school staff working here), you better off apply to a start up if you like building something from ground up. If you want to learn about processes/operations, this is the right place for you.

As for paid, Bell is a big company the starting salary/hourly rate is not bad, don't expect big raises though, you will get roughly 1-5% raise per year depends on your performance.
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Note globale

3,8
D'après 2 386 avis
5735
4870
3501
2144
1136

Notes par catégorie

3,6Équilibre vie professionnelle / personnelle
3,7Salaire / avantages sociaux
3,4Sécurité de l'emploi / évolution de carrière
3,4Direction
3,6Culture d'entreprise