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Questions et réponses au sujet de l'entreprise 1-800-GOT-JUNK?

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Les meilleures questions spécifiques à l'entreprise 1-800-GOT-JUNK? :
  • Comment décririez-vous l'environnement de travail et la culture d'entreprise?
  • Quels sont les horaires de travail?
  • Quels sont les quelques conseils pour réussir l'entretien?

29 questions

Iv applied several times but never get a call back ?????

Réponse du 16 juillet 2019

There are chances for advancement throughout Canada/USA/Australia

Réponse du 27 mars 2019

Lack of management. Lack of direction. Lack of caring for team members.

Réponse du 13 avril 2020

To pay rent that's the only reason

Réponse du 2 mars 2020

The culture at 1-800-GOT-JUNK is amazing. The motto is 'We hire happy people' - and they stand by this. The team members are friendly and happy and strive to give exceptional customer service

Réponse du 27 mars 2019

Research the company ahead of time so you have an idea what they do and what they stand for - it's more then just removing garbage

Réponse du 27 mars 2019

Long in the summer, shorter in the winter.

Réponse de 1-800-GOT-JUNK?29 mai 2018

Applied to the call center sales roles, got accepted, no criminal background check done. Very people focused company, amazing.

Réponse du 24 mai 2019

For the Inbound Sales Agent position - an over-the-phone interview. If they like what they hear, they will call you into the office for a face-to-face interview. Then there will be 2 weeks in-class training & shadowing (sitting with an agent on the floor, at first just listening, then you get to take some calls yourself. After that, you go 'LIVE'!

Réponse du 25 juin 2019

Takes 2 minutes.
1. Submit application

2. Receive a call

3. Go for trial day

4. Get sent home because that’s cheaper than hiring a full time employee. Do this all year, save company money. Bunch’a ....

Réponse du 20 juillet 2019
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